会员微信群营销方案_
店里员工为什么流动大 那是因为没做好员工提成

  01提成全局设置

  员工不考虑的成本,我们很挂心,它决定员工从什么“数”开始抽佣。

  商户登录会员管理软件,打开“程序-员工管理-提成设置“页面,就可设置“消费提成,售卡提成,充值提成,计次消费提成”等内容。

  按不按原价计算,剔不剔除普通商品和服务商品的成本,给不给归属导购分润,这些参数,具体怎么设置,综合考虑店内情况。

  02参与提成方式设置

  美业门店来说,员工种类有理发师,美容师,洗头等各个类型的员工,每个人负责的工作内容不同,所以设置提成方式不同。

  可按销售或服务的内容,选择提成方式:勾选“参与消费提成”、“参与售卡提成”、“参与充值提成”、“参与充次提成”、“参与计次消费提成”。

  03商品提成设置

  单纯的,不交叉的商品提成方式,已经满足不了美业门店的需要。好盈利会员管理软件,对商品提成按商品种类进行了多样设置。

  3.1 普通商品

  对于普通商品(非人工服务),商户可按商品品牌或商品分类进行选择,批量覆盖内涵商品,按固定提成或比例提成,直接设置技师导购服务于会员和散客时的不同提成点。

  3.2 服务商品

  对于服务商品来说,根据服务人员的工作转换(手工或销售),不同消费项目单独设置固定提成或比例提成。

  04项目提成设置

  4.1 售卡提成

  在&ld会员微信群营销方案quo;售卡提成”里,商户可直接设置员工引导顾客办卡,对其进行固定提成或按比例提成的设置。

  4会员微信群营销方案.2充值提成

  在“充值提成”页面,商户可通过点击“编辑”,修改或删除已设提成,点击“+添加区间”或设置新的区间内容。按会员充值金额范围,对其进行固定提成或按比例提成的设置。

  05技师导购提成报表

  5.1 在“员工提成”报表可看总体的

  商户可在会员管理软件“程序-统计分析-财务报表-员工提成报表”中可按提成类目、技师导购员、时段、商品分类交叉查询不同类目,不会员微信群营销方案同导购员,不同时段,不同商品的提成。

  5.2 “技师导购绩效”会员微信群营销方案一目了然

  商户可在“员工提成”报表里,清楚看到查询时段内,各个导购员,各项提成的具体明细(详见下图)。

  5.3员工提成排行

  设置好各项提成后,在员工提成排行报表中按提成总金额排行,可查看明星员工。在“程序--统计分析--财务报表--员工提成排行”,查看员工提成排行榜。可以做为员工销售奖励的数据依据。

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